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工作简报
2017作风建设年活动简报(第十一期)
2017-12-18 10:42  

潍坊职业学院开展“作风建设年”活动

简 报

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潍坊职业学院开展“作风建设年”活动领导小组办公室2017929

 

 


学院召开庆祝第33个教师节座谈会

97日,学院在滨海校区召开庆祝第33个教师节座谈会,学院领导和教师代表欢聚一堂,共话学院发展大计。学院党委书记张洪全,党委副书记宋桂言,副院长贺志强、李瑞昌,纪委书记郭晓辉出席会议。30余位教师代表以及部分职能部门负责同志参加了座谈。宋桂言主持座谈会。

座谈会上,教师代表围绕迎接党的十九大,做好学生引路人主题进行了热烈地讨论和交流,他们畅所欲言,怀着对学院发展的热情与期望,怀着对事业的关注和关爱,结合自己的工作和经历作了精彩的发言。发言中既有老教师对从事教育事业的历程与感悟,也有青年教师对学院发展的热爱与憧憬,并对学院教育教学、学生管理、服务保障等工作提出了很好的意见建议,充分展现了我院教师良好向上的精神风貌。

张洪全作了讲话。他首先代表学院对全体教师表示节日的祝福,对广大教师为学院改革发展所做出的辛勤劳动表示衷心的感谢。他指出,教育工作使命光荣、责任重大。教师是国家民族社会发展的重要力量,尊师重教是我们国家社会的优良传统,我们每一位教师都应该感受到人民教师职业的光荣和高尚。作为一名教师,要教给学生们做人的道理、立身的本领以及继续学习的能力,使其学业上有进步,品格上有提升,为成才打好基础,这是我们教师的本分。长期以来,我院广大教师忠诚于党的教育事业,在各自的岗位上默默耕耘、勤勉工作,为学院事业的发展做出了积极贡献,涌现出一批品德高尚、爱岗敬业、倾心育人的先进典型。广大教职工围绕抓党建、促创建,为打造教育名城做贡献的工作主线,开拓进取、干事创业,学院事业发展取得了骄人的成绩。学院入选全国高等职业院校50,获批山东省首批优质校建设工程立项建设单位,师生在各级各类大赛中摘金夺银,实现历史性突破。学校的发展需要良好的校风,良好的校风源于良好的教风。学院经历几次整合,教职工来自不同学校,尽管学习工作的基础、环境和背景不同,但同为潍职人,就应该在原有基础上博采众长,形成新的、良好的校风、教风和学风,形成浓厚的教书育人、爱岗敬业、干事创业氛围,让大家心情舒畅的工作学习,凝心聚力,共同为学院的改革建设发展添砖加瓦、贡献力量。

张洪全向全院教师提出三点希望。一是要主动投身学院双创工作,为学院跨越发展积极贡献力量。今年市委市政府提出了打造教育名城四个城市建设的战略部署,非常契合我们当前正在大力推进的双创工作任务。要进一步统一思想认识,树立强烈的事业心和责任感,在全院营造人人参与、人人有责的干事创业氛围。要立足岗位,细化任务,明确职责,发挥职能,坚定不移地落实各项双创工作任务,以团结实干的精神和实实在在的业绩确保各项创建任务落小落细落实。要充分发挥好政策杠杆作用,用好满负荷工作法,推进人事制度改革、职称评聘、绩效考核等政策杠杆,完善激励和惩戒机制,充分挖掘宣传双创工作中的先进部门和典型人物,鼓励号召广大教职工勇做双创工作排头兵。二是要志存高远、为人师表,真正成为无愧于党和人民的人类灵魂工程师。要以先进为榜样,努力做到回归常识、回归本分、回归初心、回归梦想,提高教学质量,树立良好教风,静心教书,潜心育人,以强烈的事业心和责任心投身教育事业。要认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习全国全省高校思想政治工作会议精神,切实领会精神实质,深入思考培养什么样的人,如何培养人,为谁培养人的问题,切实提高思想认识,增强修身养德的主动性和自觉性。认真学习廖俊波、黄大年等先进事迹,在全院形成学先进、争先进、当先进的良好风气。要切实搞好中国梦和社会主义核心价值观教育,争当辅导员、班主任,立德树人,主动走进学生,服务学生全面发展,把育人工作贯穿于教学和管理工作的全过程。要增强双导师责任意识,突出学生的主体地位,教育并引导学生爱学习、爱劳动、爱祖国、爱家乡,真正成为国家和社会的有用人才。三是要不断提高业务素质和教学、科研水平,提高教书育人的综合本领。要认真钻研业务知识,加强岗位实践练兵,争做双师型教师。坚持能力为重,改进教学内容、教学方法和教学手段。加强新技术、新媒体的教学和管理运用,深化信息化教学改革和创新创业创意教育。各部门要不断完善教师管理机制,深入实施教师、辅导员(班主任)素质提升工程,塑造学院双导师育人名片。要转变思维模式,突出质量特色,打造教育品牌,真正让学院成为出人才、出名生、出名师的教育阵地。

张洪全强调指出,教师兴则学院兴,教师强则学院强。希望广大教职员工围绕抓党建,促创建,为打造教育名城做贡献的工作任务和目标,进一步解放思想、振奋精神,抢抓机遇、真抓实干,不断开创各项事业发展的新局面,为将学院打造成为更高品质、更强活力的职教强校,努力奉献,做到潍职有我、成长有我、奉献有我、荣誉有我。让我们共同努力,为建设产业强市、文化名市、活力城市、品质城市作出新的更大贡献,以优异的成绩迎接党的十九大召开。

学院举行新进教师入职培训暨宣誓仪式

 

98日,在第33个教师节来临之际,学院组织新进教师进行了入职培训,并举行了入职宣誓仪式。学院党委副书记宋桂言出席并讲话。有关部门负责同志及学院优秀教师代表参加了活动。

宋桂言在讲话中,对新加入潍坊职业学院大家庭的教师表示欢迎。他首先介绍了学院发展历程及近期取得的成绩,然后围绕如何做一名党和人民满意的好老师,阐述了做一名教师光荣神圣的责任与使命,并以四有标准对新教师提出了殷切希望。他要求新教师要深刻认识做人民满意教师的重要性,要师德为先,教书育人,做一名人民满意的好老师。要坚持以社会主义核心价值观为引领,加强政治学习,不断提高思想政治素质和道德修养。要牢固树立终身学习的思想,自觉学习各种知识,拓宽视野,特别要加强教育规律和业务工作学习,努力成为业务精湛的高素质教师。

组织人事处、教务处、科技处结合本部门的工作,向新教师介绍了学院的日常管理要求、教学管理制度、学生管理工作要求、学院科研工作等情况,希望新教师严格要求自己,做一个充满正能量的人,做一个实干的人,以扎实的学识和仁爱之心做好学生的引路人。

两位优秀教师代表分别从学生教育管理和教师成长方面与新教师分享了个人成长经历及对工作的认识,勉励新教师们要加强学习、谦虚谨慎、不断提高,为学院的发展贡献智慧和力量。

最后,所有与会人员集体面对国旗庄严宣誓:我志愿做一名潍坊职业学院教师,忠诚党的教育事业,热爱潍坊职业学院,秉承明德尚学,强能善技校训;明辨笃实,知行合一;育人为本,勤奋敬业;开放包容,为人师表;弘扬正气,勇于创新;立志为学院事业努力奋斗!铿锵的誓言表达了新教师的自我期许,更是对教育事业的庄严承诺。

我院教师在全省高校思想政治教育优秀成果评选中获奖

 

近日,中共山东省委高校工委、山东省教育厅发出通知,对2016年度全省高校思想政治教育优秀成果进行表彰。我院思想政治课教学部教师张敏申报的大学生核心价值观的实质、形成机制和引导策略研究获调研报告、研究报告类三等奖。

本次思想政治教育优秀成果评选是为深入贯彻全国全省高校思想政治工作会议精神,认真落实中共中央、国务院《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》和中共山东省委、山东省人民政府《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的实施意见》精神,总结推介我省高校思想政治教育优秀研究成果与成功经验做法,不断提升全省高校思想政治工作科学化水平。本次评选评出优秀研究成果217项,其中一等奖37项、二等奖70项、三等奖110项。

我院举行远成物流学院开班仪式

919日,我院与远成集团合作共建远成物流学院开班仪式在清泽楼报告厅举行。学院副院长贺志强、远成物流集团总裁任倩出席,教务处、科技处、经营管理学院负责同志及专业教师代表,远成潍坊智慧物流城总经理颜红缨、远成集团有关部门负责人参加了仪式。

贺志强与任倩分别在开班仪式上致辞。贺志强说,学院与远成集团共建专业有着广阔的合作前景,校企双方将本着优势互补、资源共享、互惠互利、平等合作、共同发展的原则,共同探索现代物流基层管理人员培养的新机制和新模式。下一步,学院将配备一流的师资力量,建设高标准的实训室,按照校企双方制定的人才培养计划和课程标准,大力构建产教融合的教学环境,使理论教学与案例教学,互动教学和实践教学相结合,强调学生主动参与、小组协作、应用实习与课堂教学并重的教学方式,把远成班建设成为一个公办高职院校和优秀民营企业合作办学的成功案例。贺志强希望远成班的同学们能够秉持明德、尚学、强能、善技的校训,注重培养高尚的道德品质,不忘初心,完善自我;坚持自主学习、合作学习、实践学习;学会尊重、宽容,常存感恩之心;勇于开拓,勇于创新,在新的起点上全面开启新的征程。

任倩总裁在致辞中表示,根据远成集团目前的发展规模和速度,每年吸收的大学生在5000人左右,与潍坊职业学院合作建立的远成物流学院顺利开班,将为远成集团的发展提供更有利的人才保障。

远成集团是中国首批5A级综合服务型物流企业、中国500强民营企业,是一家集物流、商流、资金流、信息流服务为一体的大型现代综合物流服务企业集团,旗下拥有远成物流、远成快运、远成供应链、远成物流城、远成冷链、远成文旅等六大业务板块。

我院举行现代学徒制班拜师仪式

 

919日上午,我院数控技术专业现代学徒制班拜师仪式在歌尔股份有限公司会议室举行。学院副院长李瑞昌、歌尔股份有限公司副总裁李菁华出席。教务处、科技处、机电工程学院负责人,歌尔股份有限公司校企合作负责人和工作人员,以及学徒制班全体师徒参加。

李菁华致辞。她代表企业对加入现代学徒制班级的同学表示热烈欢迎,希望同学们在歌尔公司发挥自己特长,将课堂学习的知识技能应用于实践,在学习本领、提高技能的同时为公司发展贡献力量,与企业共同成长。

机电工程学院、歌尔PMF事业群人力资源部负责人为9名师傅颁发了聘书。43名学徒向师傅们行拜师礼并签订师徒协议。师傅和学徒代表作了发言。

李瑞昌在讲话中说,现代学徒制是我院与歌尔股份有限公司合作的一件大事,是校企双方共同探索校企协同育人机制、共同培养高素质技能人才、实现学校、企业、学生三方共赢的重要举措。希望学徒能秉承我院明德尚学、强能善技的校训,尊师重道,把握住这次学习的机会;各位师傅承担起相应的责任,在指导中倾真情、传真经,师徒之间相互促进,形成互学共进、敬业奉献、比学赶超的良好氛围。

现代学徒制是高职教育办学体制改革、人才培养模式创新、专业和课程建设的重要举措。数控技术专业现代学徒制班的开办是我院建立现代学徒制校企合作企业基地的一次里程碑式的探索。我院将有效发挥和利用自身资源,与企业实现优势互补,办好学徒制班,进一步促进行业、企业参与职业教育人才培养全过程,深化工学结合的人才培养模式改革,提高人才培养质量。

学院召开优质高职院校建设推进工作会议

 

920上午,学院在滨海校区清泽楼会议室召开优质高职院校建设推进工作会议。院长王家爱,党委副书记宋桂言,副院长赵君堂、贺志强、李瑞昌,纪委书记郭晓辉出席会议。各部门党政负责人、各建设项目负责人以及优质校建设办公室全体成员参加会议。会议由赵君堂主持。

宋桂言宣读了《关于表彰山东省优质高等职业院校申报工作先进集体和先进个人的决定》和《潍坊职业学院关于推进山东省优质高等职业院校建设工程项目的实施意见》。李瑞昌布置了优质校建设下一阶段主要工作。贺志强布置了创新创业教育体系建设工作。

王家爱在讲话中,回顾了优质校创建的过程,阐述了建设优质高职院校对学院发展的重大意义,对优质校建设进行了全面的部署与安排。一要统一思想、提高认识,凝聚奋进力量。全院要充分认识优质校建设的意义,切实增强建设工作的使命感和责任感;要正确认识学校发展的新形势,切实增强建设工作的信心和决心;要正视面临的困难和挑战,切实增强建设工作的危机感和紧迫感。二要紧扣目标、精准发力,争创全国一流。各项工作时间紧、任务重,需要全院教职工紧扣建设目标,精准发力,要抓理念学习、抓方案提升、抓任务落实、抓成果落地、抓资金预算、抓特色凝练、抓氛围营造。三要强化组织领导、创新管理机制,激发全院活力。优质校建设是一项系统工程,要加强组织领导,形成工作合力;要细化任务分工,层层落实责任;要创新管理机制,提升建设质量;要加强制度建设,激发办学活力。

赵君堂对贯彻落实会议精神提出了意见:各部门要认真学习、贯彻本次会议精神,充分认识优质校建设的重大意义,要全员动员,全员行动,要全员参与,把思想、行动统一到优质高等职业院校建设上来;要紧密结合工作实际,明确各部门的工作目标与建设内容;要认真研究制定落实工作的具体意见和措施,确保各项工作安排部署落实到位,有序推进优质校建设,为争创全省前列、全国知名、国际先进的优质高职院校而努力奋斗。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


报:学院领导班子成员;学院开展“作风建设年”活动领导小组成员

发:各部门、二级学院

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